【転勤族ワーママ】転勤で保育園に入れない！！一時保育でしのいだ一年間。

転勤族の夫に帯同しながら、会社員を続けているにもくです。

転勤族ワーママの私が最も困ったのは、転勤により子どもの預け先が無くなったことです。せっかく会社の理解を得てテレワークで仕事を続けられることになったのに、保育園に入れないとは（涙）。就業先が確保されても保育園に入れないのではどうにもなりません。

仕方ないので町に紹介された一時保育を利用しました。

以上のことについて書いております。

転勤先は小さな田舎町。保育園なんて余裕で入れるでしょ？

夫の転勤を聞いてまず調べたのが、自治体のホームページです。保育園情報を見ました。そしてその日のうちに子ども課に連絡を入れ、空き状況や入園条件について問い合わせました。

転園時の学年は、上の子が年長、下の子が2歳児（年小の1学年下）でした。上の子についてはすぐに入園可能でしたが、下の子は絶望的と言われました。

転勤先はかなりの田舎町です。田舎だと待機児童はいないと思われがちですが、子どもの数が少ないので、園の数も少ないのです。

町には事実上1つの園しかありません。しかも幼保合わせて1つだけです。唯一の認定こども園に入園できなければ、行く先がありません。無認可園に入る等の手段がありません。

※僻地の子が行く小規模園が離れた場所にあるのですが、その周辺の集落に住んでないと入園できません。そもそも遠すぎて通えません。

下の子の学年が、たまたま出生数が多かったのか、その学年だけ待機児童が発生していました。未満児は入園できる人数が少ないこともあり、下の子は入園できませんでした。

にもく

よもや待機児童になるとは。
田舎だからと安易に考えていた…。

激戦区で、無事に保育園入園できたのに、転勤のバカー！！

一時保育とは？利用方法と感想。

上の子が入園した「認定こども園」と同じ建物内に一時保育施設がありました。以下は私が利用していた一時保育室のお話です。

利用条件と利用料

この町は利用の事由を問わず、最大12回利用できますが、以前住んでいた関東某市では
・保護者のリフレッシュ目的の場合は月2回まで。
・職業訓練、就労、就学の場合は月15回まで。
となっていました。利用料も高かったです。

フルで利用し、給食も頼むと1日1,800円です。利用上限の12回利用すると21,600円になります。

予約方法と準備品

予約は3日前までに電話連絡するか、1ヶ月単位で利用したい日を紙で提出することになっていました。

田舎町のいいところで、予約が取れないということはありませんでした。ただし、農業が盛んな地域なので農期だけは混み合うので早めに予約を、と言われました。

関東圏で一時保育を利用している友人が何名かいます。口をそろえて

予約開始時間ぴったりに電話しないと予約が取れない！

と言います。「利用日の1ヶ月前の10時から受付開始」となっていたら10時ぴったりに連絡しないと予約できないようです。

「予約取った日に合わせて、子どもの体調管理をしていく！！」と意気込んでいました。都会は都会で大変です。

すべて記名が必要です。こちらの一時保育室はおやつが出ないので、自宅から持ち込みになっていました。

利用して良かったこと、悪かったこと。

良かったこと。

全体的には満足です。

と言いますのも、上の子が通う園と同じ建物内に部屋があり、入口は別ですが内部で繋がっていました。また先生は一時保育が手薄の場合、通常園の補助にも入っているので、上の子と下の子両方知っているので「一時保育」と言いながら、通常園のような雰囲気がありました。園庭遊びやイベントで、一時保育の子が通常園に混ぜてもらう機会もあり、保育園待機中の利用園としては最適でした。

その後下の子は無事に入園しましたが、一時保育の先生に対しては今も愛着があり、前担任のような関係になっています。

悪かったこと（困ったこと）。

・利用時間が微妙。
9時から17時の範囲で就労だと、フルタイム勤務は難しいです。私は時短（8時半～16時半）にしていましたが、朝9時始まりでは間に合わないので、会社に了承を得て途中で抜けて預けに行きました。

・上限回数が厳しい。
月の利用回数12回までがせめて15回だったらな、と思いました。勤務日数が22日の月などは、10日も自宅保育する日があるのです。社外との打合せや社内会議がある日は利用できるよう、スケジュールに工夫が必須でした。
月の上限12回もですが、週3回という制限も困りものです。月の上限は越えないけど、週の上限を越えてしまうため、11回しか利用できない月がありました。

一時保育は農業や牧場の繁忙期、職業訓練、冠婚葬祭、リフレッシュ等での利用を想定しているのかな、と思いました。就労も書いてあるけど、利用時間や利用条件が勤め人を想定しているとは思えません。

・トイトレについて。
一時保育では、完全に自立してトイレに行けるまではオムツでの登園でした。家では日中パンツで過ごしていても、一時保育でオムツで過ごすため、トイトレが進みませんでした。通常園に入園していればトイトレをしてくれるので、もう少し早くにオムツが外れたのかな、と思います（通常園に入園して1週間でオムツ外れました）。
とはいえ、トイトレは私のやる気のなさも原因だったと思います。

一時保育が利用できない日の憂鬱

子どもの一人遊びやイヤイヤに付き合いながらの仕事です。気が狂いそうになりました。3歳児を一人野放しにしているとどうなるか。部屋中さまざまないたずらをされます。夫のものが入っているキャビネットの引き出しがよく狙われました。いろんなものが壊され、紛失しました。

しかしコロナ禍における緊急事態宣言により、子ども2人と一緒にテレワークも経験することになったので「子ども　with　テレワーク」の練習になったかも知れません。

しかしながら、やらなくていいならやりたくないです。

以上、転勤で保育園に入れない！！一時保育でしのいだ一年間。でした。